What is Fair ?

Category: Me-Freshness to working life Comments: 7 comments

四月加薪的幅度已經發報了,不過,老闆持平的心態,跟本不理表現,年尾花紅及加薪百份比,各管理層們都是差不多,真是沒有鼓勵性。每天加班及沒閒放大假的我們,瞧看著那位一星期內有一天病假,一天事假,2天11時上班,1天10時上班,一天下午休假的同事,真是不是味兒,心裡大呼不公平。

 

唯有安慰自己,在一間不公平,但有人工加的公司工作,總比一間公平但沒人工加的公司好吧!

 

想深一層,也許,每人也用自己心中的尺來量度彼此的工作量,每人也為自己付出多而不值。我仍會堅持積極工作,保持工作水準,多做事少比較!

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