5月22日早上去見了新工, 日本的上市公司, 似乎工作比現職清閒及簡單…

先見一位高層, 她聽完我現職工作範圍, 她竟不好意思地說: 你這麼多的工作量, 你不應有這麼少的工資呢? 老實說, 你的工作正正是我現在的工作, 但是, 比我做的更深, 更難及更多, 你來這兒跟我工作, 怕你悶呢!

我立即說: 不是呢, 你們是大公司, 有規劃, 正是我要學習的東西… 跟她交談似是交換工作心德多一點, 一點見工的感覺也沒有.

你要一個月通知嗎?早點來可以嗎?你是你公司的key person, 怕你公司加人工留你, 你要決定清楚…

被她一說, 心更亂…我說: 一定要一個月, 因為下星期才開始核數, 想幫公司完成才離開…

之後, 再見最大的, 她嚴肅一點, 問了一些深入的. 最後, 居然有一個test, 沒心理準備下, 有點緊張, 她安慰我說: 題目比較深, 一般人都做不完, 放心吧!

那個test, 是很簡單的test, 不消一會已完成, 不過, 有一條得出的答案不合理, 反正有時間, 便查核一下為什麼.

她來了, 問完成未, 我說: 完成了, 不過, 有一條答案不合理, 所以…

她說: 答案? 我們沒有答案… 她看了一下說: 噢, 我們這兒弄錯了!這樣也給你發現呢?

她們的日本老闆星期五才回來, 要給他看一下再通知我.

5月23日, 她們又來電說: 日本老闆星期五回來會交你的資料給他看, 如無意外, 下星期一及二先來交接, 一個月後才上班行嗎?…

每一次轉工, 都捨不得現職, 朋友說因為我每次也十分投入, 所以難以抽離. 真的, 每份工也很投入的我, 剛巧每次也需要由無建立到有, 一下子要放棄自己辛辛苦苦建立出來的東西, 真的捨不得! 而且, 一向也怕面對新環境, 怕碰上不懂的東西…

反問自己, 為什麼要轉工? 為著豐富自己的工作經驗! 為發展為將來…

反覆思量著, 轉工不轉工 :

現職 — 有發揮, 具挑戰性;

新工 — 有時間休息及增值

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